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Igualdad expone los motivos por los que ha devuelto la subvención de Generalitat para contratar personal

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En el ejercicio 2019 la conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas concedió al Ayuntamiento 75.400 euros, de los cuales se hizo un primer ingreso de 49.010 euros para la contratación de 1 agente y 2 promotoras de Igualdad. El consistorio ha aprobado a través de la Junta de Gobierno Local, la devolución del primer ingreso de esta subvención por no haber podido contratar a estas personas. Desde el área de Igualdad exponen los motivos por los que se ha llevado a cabo esta acción.

El 27 de junio de 2019, la conselleria notificó al Ayuntamiento que había recibido esta subvención. Esta ayuda esta destinada a la contratación de los perfiles profesionales mencionados anteriormente para la promoción e integración de la igualdad en las políticas municipales, así como prestar asesoramiento especializado a mujeres.

El área de Igualdad comenzó a realizar las gestiones para poder llevar a cabo esta contratación. Pese a las gestiones realizadas no fue posible encontrar la fórmula jurídica correcta para contratar a estas personas, ya que debido a la actual ley de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera no está permitido contratar personal en un ayuntamiento si la plaza de ese perfil profesional no se encuentra previamente creada en la relación de puestos de trabajo.

«El área de Igualdad está trabajando en 2020 en reorganizar el departamento y dotarlo de la estructura necesaria, al mismo tiempo que está buscando las fórmulas para poder contratar estos perfiles sin tener que crear las plazas», ha subrayado la concejal de Igualdad, Isabel Candela.